PAY COMMISSION: திடீரென என்ன ஆச்சு?-ஊதியக் குழுவை சந்திக்க தொழிலாளர்களுக்கு அரசு கடிதம்!

ஜேசிஎம் தேசிய கவுன்சிலின் ஊழியர்கள் தரப்பு பிரதிநிதிகளை ஆகஸ்ட் 24-ம் தேதி சந்திக்க பிரதமர் நரேந்திர மோடி ஆர்வமாக இருப்பதாக அந்தக் கடிதத்தில் கூறப்பட்டுள்ளது. இந்நிலையில் இந்த கூட்டத்தில் எட்டாவது ஊதியக்குழு அமைப்பது குறித்து விவாதம் நடைபெறும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. இதேவேளை, குறித்த சந்திப்பின் குறிப்பிட்ட அட்டவணை பின்னர் அறிவிக்கப்படும் எனவும் கடிதத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது.

7வது ஊதியக் குழு

ஏழாவது மத்திய ஊதியக் குழுவின் பரிந்துரைகள் ஜனவரி 1, 2016 அன்று அரசால் அமல்படுத்தப்பட்டது என்பது குறிப்பிடத்தக்கது. அப்போது, ​​சர்வதேச தொழிலாளர் ஆணையத்தின் விதிகள் மற்றும் டாக்டர் அய்க்ராய்டின் ஃபார்முலாவின் அடிப்படையில், குறைந்தபட்ச மாத சம்பளம் 26,000 டாக்கா கோரப்பட்டது. ஆனால், மாதாந்திர குறைந்தபட்ச சம்பளத்தை 26 ஆயிரமாக உயர்த்தும் திட்டம் அப்போது நிராகரிக்கப்பட்டது. மாறாக, குறைந்தபட்ச சம்பளம் 18 ஆயிரம் ரூபாயாக மட்டுமே இருந்தது.

தற்செயலாக, ஏழாவது ஊதியக் குழு 2014 இல் உருவாக்கப்பட்டது. பின்னர் 10 ஆண்டுகள் கடந்துவிட்டன. இந்நிலையில் புதிய சம்பள கமிஷன் தேவை என கோரிக்கை விடுக்கப்பட்டுள்ளது. தற்போதைக்கு, ஜூலை மாதம் அகவிலைப்படி உயர்வுக்காக மத்திய அரசு ஊழியர்கள் ஆவலுடன் காத்திருக்கின்றனர். இம்முறை எவ்வளவு அகவிலைப்படி உயர்த்தப்பட்டுள்ளது என்று பார்க்கிறார்கள். டிஏ 3 சதவீதம் அதிகரிக்கும் என்று சில அறிக்கைகள் கூறுகின்றன.

இருப்பினும், அங்கு மேற்கு வங்க மாநில அரசு ஊழியர்கள் ஆறாவது ஊதியக் குழுவின் கீழ் 14 சதவீத DA பெறுகின்றனர். ஆறாவது ஊதியக் குழு 2020 ஜனவரி 1 முதல் அமலுக்கு வந்துள்ளது என்றார். ஜனவரி 1, 2021 அன்று DA மூன்று சதவீதமும், மார்ச் 1, 2023 இல் 3 சதவீதமும், மார்ச் 1, 2024 இல் நான்கு சதவீதமும், ஏப்ரல் 1, 2024 அன்று நான்கு சதவீதமும் அதிகரிக்கப்பட்டது.

ஊதியக் குழு என்றால் என்ன?

ஊதியக் குழு என்பது இந்திய அரசாங்கத்தால் அமைக்கப்பட்ட இந்தியாவின் மத்திய அரசு அமைப்பாகும், இது அதன் ஊழியர்களின் சம்பளக் கட்டமைப்பில் ஏற்படும் மாற்றங்கள் தொடர்பான பரிந்துரைகளை வழங்குகிறது. இது 1947 இல் அமைக்கப்பட்டது மற்றும் இந்தியாவின் சுதந்திரத்திற்குப் பிறகு, இந்திய அரசாங்கத்தின் அனைத்து சிவில் மற்றும் இராணுவப் பிரிவுகளின் பணி மற்றும் ஊதியக் கட்டமைப்பை மதிப்பாய்வு செய்யவும் பரிந்துரைகளை வழங்கவும் ஏழு ஊதியக் குழுக்கள் வழக்கமான அடிப்படையில் அமைக்கப்பட்டன. டெல்லியை (இந்தியா) தலைமையிடமாகக் கொண்ட இந்த ஆணையம் அதன் பரிந்துரைகளை வழங்க அதன் அரசியலமைப்புத் தேதியிலிருந்து 18 மாதங்கள் அவகாசம் அளிக்கப்பட்டுள்ளது.

முதல் ஊதியக் குழு ஜனவரி, 1946 இல் நிறுவப்பட்டது மற்றும் அதன் அறிக்கையை மே, 1947 இல் இந்திய இடைக்கால அரசாங்கத்திடம் சமர்ப்பித்தது. இது ஸ்ரீநிவாச வரதாச்சாரியார் தலைமையில் இருந்தது.